Интервью с управляющей Отделением Социального фонда России по Курской области Жанной Демьяненко
К Международному дню охраны труда и 1 Мая управляющий Отделением Социального фонда России по Курской области Жанна Демьяненко рассказала о государственной системе профилактики производственного травматизма и профессиональных заболеваний.
– Жанна Владимировна, какие задачи в сфере охраны труда выполняет Отделение Социального фонда России по Курской области?
– Миссия Социального фонда – заботиться о благополучии каждого человека, в том числе о
безопасности труда. В целях профилактики производственного травматизма и профессиональных заболеваний работодатели, независимо от форм собственности, имеют право направлять средства на финансовое обеспечение предупредительных мер за счёт уплаты страховых взносов в Социальный фонд России. В прошлом году этим правом в Курской области воспользовались 214 работодателей. На эти цели региональное Отделение СФР направило 156,2 миллиона рублей.
– Как работодатель может получить средства от Социального фонда на профилактику травматизма?
– Финансовое обеспечение предупредительных мер осуществляется страхователем за счёт собственных средств, а затем Отделение СФР компенсирует ему произведённые расходы. Сумма возмещения зависит от размера начисленных взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний за предыдущий календарный год. Из этой суммы вычитаются расходы на пособия по временной нетрудоспособности по данному виду страхования и оплату отпуска застрахованного на весь период его лечения и проезда к месту лечения и обратно. Затем будет выделено 20% из этой суммы. Если же работодатели организовали санаторно-курортное лечение предпенсионеров, то объём средств, направленных на обеспечение предупредительных мер, можно увеличить и до 30%. Здесь важно отметить, что расходы, фактически произведённые страхователем, но не подтверждённые документами о целевом использовании средств, не подлежат возмещению.
– Как курские работодатели распоряжаются этими средствами?
– В 2024 году основная часть средств пошла на закупку специальной одежды, обуви и других средств индивидуальной защиты для 16 815 работников на общую сумму 57,6 миллиона рублей. Медосмотры прошли 18 642 сотрудника. Работодатели потратили 53,6 миллиона рублей на их проведение. 598 курян предпенсионного возраста и 79 сотрудников, занятых на работах с вредными условиями труда, прошли санаторно-курортное лечение на общую сумму 41,4 миллиона рублей. Также денежные средства направлены на проведение специальной оценки условий труда, обучение по охране труда, приобретение отдельных приборов для обеспечения безопасности работников, лечебно-профилактическое питание, проведение специальной оценки условий труда, а также закупку аптечек.
– Жанна Владимировна, в этом году условия получения государственной поддержки на профилактику производственного травматизма и профзаболеваний остались прежними или есть изменения?
– С 1 января 2025 года вступили в силу новые правила финансового обеспечения предупредительных мер. Дата для подачи первичного заявления прежняя – до 1 августа. Изменения внесены в сроки подачи заявлений и порядок предоставления обосновывающих документов. Теперь подать заявление на увеличение суммы финансирования можно до 1 сентября, о возмещении средств Отделением Соцфонда – до 15 ноября.
Нововведения упростили порядок взаимодействия работодателя и СФР – комплект обосновывающих документов необходимо прикладывать только к заявлению о возмещении. Отменено повторное направление заявления и плана финансового обеспечения предупредительных мер в Отделение СФР при внесении работодателем изменений в план финансового обеспечения в пределах разрешённой суммы, а список предупредительных мер работодатели формируют самостоятельно, основываясь на результатах специальной оценки условий труда (СОУТ) и на условиях коллективного договора.
Вся необходимая информация для работодателей, в том числе полный перечень мероприятий, данные о ходе рассмотрения заявлений, бланки документов размещены на сайте Социального фонда, а именно на региональной странице Отделения СФР по Курской области в разделе «Страхователям».
– Если несчастный случай на производстве всё же произошёл и работник получил травму…
– Если на предприятии произошёл несчастный случай, работодатель обязан известить Отделение Социального фонда об этом. Специалисты Фонда сразу же включаются в работу по сопровождению пострадавшего на производстве работника. Обеспечение пострадавших осуществляется в виде оплаты дополнительных расходов на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию застрахованного при наличии прямых последствий страхового случая (имеется в виду реабилитационные мероприятия, санаторное лечение, протезирование если необходимо, возмещение стоимости лекарственных средств, переобучение, обеспечение специальным транспортом и т.п.).
Также пострадавшему на производстве работнику выплачивается пособие по временной нетрудоспособности, единовременные и ежемесячные страховые выплаты в зависимости от процента утраты профессиональной трудоспособности. Меры социальной защиты предусмотрены и для работников, получивших профессиональное заболевание.
Но подчеркну: несчастный случай на производстве – это чрезвычайное происшествие. Меры господдержки направлены на то, чтобы стимулировать работодателей на повышение ответственности за охрану труда и профилактику профессиональных заболеваний. Наша совместная задача – сделать труд безопасным!
– И в завершение нашей беседы: если у курян, работников или страхователей, появятся вопросы, куда следует обращаться?
– Работодатели могут получить консультацию по телефону регионального контакт-центра: 8 (4712) 54-03-85 и в Телеграм-чате для страхователей t.me/osfr_46_stra с понедельника по пятницу с 9:00 до 18:00. Есть и федеральный ресурс – с февраля 2025 года действует новый специализированный Телеграм-канал Социального фонда России. Здесь размещается актуальная информация для работодателей, ИП и самозанятых – t.me/strahovatelisfr.
По вопросам, связанным с пенсионным и социальным обеспечением или мерами поддержки семей с детьми, для курян работает единый контакт-центр: 8-800-100-00-01. Оперативно получить разъяснения можно в официальных группах Отделения Соцфонда по Курской области в соцсетях «Одноклассники», «ВКонтакте» и «Телеграм».
Ольга ВОРОБЬЁВА
