Региональный кадровый проект «Губернаторский резерв — 2026» завершил отбор участников.
Фото: соцсети губернатора
Курская область определила 20 новых участников кадрового резерва губернатора. Итоги проекта «Губернаторский резерв — 2026» подвели после серии конкурсных испытаний.
На конкурс изначально подали заявки более 560 человек. Среди участников были как опытные управленцы, так и выпускники вузов. Интерес к проекту проявили жители других регионов России.
После первого этапа отбора комиссия определила 100 кандидатов. Затем эксперты оценили управленческий потенциал участников и допустили до финала каждого второго. 38% финалистов работают в Москве и Московской области, Республике Северная Осетия — Алания, Пермском крае, ЛНР, а также в Белгородской, Липецкой, Ростовской, Рязанской, Томской и Херсонской областях.
Проверять компетенции и навыки участников на всех этапах помогали эксперты Президентской академии РАНХиГС. В финальном испытании конкурсанты искали нестандартные инструменты для привлечения новых высокоэффективных кадров в регион. Победители из других субъектов готовы к переезду в Курскую область.
По итогам всех испытаний в «Губернаторский резерв» зачислили 20 человек. Губернатор Курской области Александр Хинштейн встретился с победителями и обсудил их потенциал для работы в регионе.
